领导的职责可以概括为以下几个方面：确立目标包括目标分析、目标选择、多目标的顺序排列。建立组织和制度确定合理的组织结构，制定有关政策、制度和规章。选人用人选择适合的人，分配其适当的工作，明确职责，授予权力。进行决策包括对目标、规范、机构、干部、计划、以及资源分配的可行方案进行优选，对存在的问题提出对策
三河蜜雪冰城的招牌又改回红色了!4月10日，备受争议的禁用“红蓝黑”招牌的河北廊坊三河市被曝有商户开始改回原招牌配色，此前一家被改为绿色招牌的蜜雪冰城商铺恢复为红色，但也有商户表示还没接到通知说可以改色。 一通折腾，何苦来哉?围着几块店铺招牌较劲，除增加了一堆建筑装饰废弃物，还留下了什么?说起来，到
法律权力是指特定主体（如国家机关、社会组织或个人）依法享有的、对他人或事物进行支配和控制的力量或能力。它是与职责相对应的法学范畴，是法律关系中的另一要素。法律权力的来源包括：国家机关的权力：来源于宪法和法律的明确规定。社会组织的权力：可能来源于法律、法规的授权或政府部门的委托。个人的权力：可能来源于
威胁别人可能出于以下几种心理状态：自卑心理威胁他人可能是一种试图获得权力或控制的方式，以弥补内心的自卑感。通过威胁他人来获得虚幻的权力感或自尊，满足心理需求。缺乏社交技巧威胁他人可能是由于缺乏有效的沟通技巧，无法以合理的方式解决问题。通过威胁来解决问题，因为他们无法找到其他有效的沟通方式。恶意或报复